Basic HTML Version
еврохоризонти
еврохоризонти
Обновена Директива за признаване на
професионални квалификации 2005/36/EC
Европейска професионална карта
Инж. Стефанова, днес пред УС на КИИП
направихте кратка презентация, свързана
с обновената Директива за признаване на
професионални квалификации 2005/36/EC,
като се спряхте по-подробно на основния нов
елемент в нея - Европейската професионална
карта (ЕПК). Бих искала да Ви задам няколко
въпроса за списание „Инженерен форум“.
С каква цел е обновена директивата и
кои са основните промени в нея?
Какво ще представлява Европейската
професионална карта?
Основната цел за оценка и ревизиране на директивата е да се улесни мобилността на
упражняващите регулирани професии в целияЕвропейски съюз (ЕС). Ревизираната директива
и нейната основна цел е един от „Дванадесетте лоста за насърчаване на растежа и укрепване
на доверието“, залегнали в Акта за единния пазар (Single Market Act).
Документът премина дълъг период на обновяване - от март 2010 г. до края на 2013
г. Директива 2013/55/ЕС, променяща Директивата за признаване на професионалните
квалификации 2005/36/EC, влезе в сила на 17 януари т.г.
Срокът за транспонирането й в националните законодателства на държавите членки е 18
януари 2016 г.
Промените в директивата се фокусират основно върху използването на модерни технологии
за улесняване на мобилността на предоставяне на услуги в ЕС и рационализиране процеса
на признаване на професионални квалификации.
Основните елементи на ревизираната директива са:
• Европейска професионална карта (EПК)
• Обща рамка на обучение (CTF) - автоматично признаване въз основа на общи принципи
на обучение
Картата ще бъде електронен сертификат, който ще се издава на специалисти, желаещи да
упражняват професията си в друга държава от ЕС, различна от страната на произхода им.
Този електронен документ ще се изготвя чрез нова електронна процедура за признаване
на професионални квалификации в рамките на съществуващата информационна система за
вътрешния пазар (ИСВП / IMI). ИСВП е електронен, интернет базиран портал, разработен от
• Инициатива за прозрачност - взаимна оценка на националните регулации за достъп до
професията
• Продължаващо професионално обучение (CPD)
• (шрифт ?)
• Частично признаване
• Временно предоставяне на услуги
• Условия за признаване
• Признаване на професионален стаж
• Компенсационни мерки
• Преминаване към административни услуги online
• Обмен на информация
• Механизъм за предупреждение
Фиг.1
Интервю с инж. Мария Стефанова, секретар на КИИП - София-град, член на
Комисията по международна дейност на КИИП.
52
53